Mark Zuckerberg đang xây dựng một AI đồng CEO để giải phóng bản thân khỏi gánh nặng tương tác con người
Tóm tắt
Theo báo cáo từ Wall Street Journal, Mark Zuckerberg - người đã đốt hàng chục tỷ USD vào metaverse thất bại và trang bị kính theo dõi cho hàng triệu kẻ quấy rối tình dục - đang làm việc để loại bỏ trở ngại lớn nhất giữa ông và việc theo đuổi nhiều kế hoạch tuyệt vời hơn: phải tương tác với đồng loại. Meta đang xây dựng một tác nhân AI để giúp Zuckerberg thực hiện nhiệm vụ CEO, hiện tập trung vào việc hỗ trợ truy xuất thông tin thay vì giao tiếp với cấp dưới. Dự án này là một phần trong tầm nhìn rộng lớn hơn của Zuckerberg về việc biến AI thành phương tiện cơ bản để Meta vận hành, với các công cụ nội bộ như My Claw và Second Brain đang được phát triển. Đồng thời, Meta cũng đang tái cơ cấu tổ chức theo lý thuyết tổ chức phẳng, cắt giảm nhân sự và mua lại Moltbook - nền tảng mạng xã hội AI gây tranh cãi.
Mark Zuckerberg, người đã đốt hàng chục tỷ đô la vào một metaverse thất bại và đang trang bị kính theo dõi cho hàng triệu kẻ quấy rối tình dục trên thế giới, đang làm việc để loại bỏ trở ngại lớn nhất đứng giữa ông và việc theo đuổi nhiều kế hoạch tuyệt vời hơn của mình: phải tương tác với đồng loại.
Theo báo cáo của Wall Street Journal, Meta đang xây dựng một tác nhân AI để giúp Zuckerberg thực hiện nhiệm vụ CEO của Meta. Ở trạng thái hiện tại của dự án, tác nhân này được giao nhiệm vụ hỗ trợ Zuckerberg truy xuất thông tin - việc mà theo truyền thống sẽ đòi hỏi nỗi kinh hoàng khi giao tiếp với những người cấp dưới của ông.
Dù còn phải xem liệu đối tác AI của Zuckerberg có thể đưa ra lời khuyên điều hành tốt hơn ChatGPT hay không - thứ đã dẫn CEO của Krafton vào một cuộc tranh chấp pháp lý tốn kém và đáng xấu hổ - dự án này là một phần trong tầm nhìn rộng lớn hơn của Zuckerberg nhằm đảm bảo AI trở thành phương tiện cơ bản mà Meta vận hành.
Zuckerberg cho biết trong cuộc gọi thu nhập của Meta vào tháng 1: "Chúng tôi đang đầu tư vào các công cụ bản địa AI để các cá nhân tại Meta có thể hoàn thành nhiều việc hơn. Chúng tôi đang nâng cao các cá nhân đóng góp và làm phẳng các nhóm. Nếu chúng tôi làm điều này, tôi nghĩ rằng chúng tôi sẽ hoàn thành được nhiều việc hơn và tôi nghĩ nó sẽ thú vị hơn rất nhiều."
Trong nỗ lực theo kịp cơn sốt AI lan tràn ở Thung lũng Silicon, Meta đang định hướng lại hoạt động của mình xung quanh lý thuyết tổ chức phẳng, được thể hiện rõ nhất bởi bộ phận kỹ thuật AI mới thành lập của họ, nơi có tới 50 nhân viên báo cáo cho một người quản lý duy nhất với giả định rằng mọi thứ không thể trở thành một đầm lầy rối loạn chức năng nếu có đủ tác nhân AI trong hỗn hợp.
Để tạo điều kiện cho việc đó, nhân viên Meta đang phát triển và sử dụng toàn bộ hệ sinh thái các công cụ tác nhân nội bộ, như My Claw - có thể giao tiếp với đồng nghiệp và tác nhân của họ trong khi tham khảo hồ sơ nhân viên và nhật ký trò chuyện - và Second Brain, được thiết kế bởi một nhân viên Meta "để giống như một trưởng ban nhân sự AI" bằng cách phân tích tài liệu dự án.
Trong khi nhân viên của mình theo đuổi giấc mơ cách ly bản thân khỏi giao tiếp trực tiếp với nhau, bảng tin nhắn nội bộ của Meta hiện có một nhóm nơi các tác nhân AI của nhân viên có thể tương tác với nhau, tiếp tục cảnh tượng ảm đạm của mạng xã hội AI mà Moltbook đã áp đặt lên internet trong năm nay. Trùng hợp thay, Meta đã mua lại Moltbook và thuê những người sáng lập của nó vào đầu tháng này.
Rõ ràng, Meta không quan tâm đến việc các bài đăng viral của Moltbook được viết bởi người dùng thao túng biển bùn AI. Rốt cuộc, điều đó nghe rất giống những dự đoán của Zuckerberg về tương lai của tương tác kỹ thuật số, nơi tất cả chúng ta đã đồng ý rằng một địa ngục của những người bạn đồng hành AI là ưu tiên hơn bạn bè, bác sĩ trị liệu và đồng nghiệp thực sự.
Ít nhất, lực lượng lao động con người của Zuckerberg là thứ mà ông ấy muốn thay thế, vì Meta được báo cáo là đang lên kế hoạch cắt giảm tới 20% nhân viên của mình.